Compliance

A Cisa Trading se preocupa em gerir seus negócios com integridade e respeito. Buscamos atuar sempre em conformidade com a lei, de forma ética e transparente, amparado em nossos valores – Atitude de Dono, Competência, Compromisso, Espírito Empreendedor, Ética, Foco no Cliente, Inovação e Senso de urgência.

Com base nos Valores e no Código de Ética, que definem os princípios essenciais que devem estar presentes nas relações da empresa e seus colaboradores com diferentes públicos, estruturamos um Programa de Compliance comprometido com a constante busca pelas melhores práticas e que tem por objetivo estabelecer uma cultura de Compliance, mantendo o compromisso com a Ética entre colaboradores e terceiros, garantindo a mitigação de riscos para a companhia.

O Programa tem como base 4 pilares que norteiam nossos esforços na busca pela conformidade com a lei, bem como com nossos princípios e regras internas:
| Avaliação de Riscos
| Treinamento e Comunicação
| Monitoramento, Auditorias e Canal de Ética
| Due Diligence de Terceiros

Conheça nossos Códigos e Políticas:

| Código de Ética

| Código de Prestadores de Serviços

| Política de Contratação de Terceiros

| Política Anticorrupção

| Política de Oferta e Recebimento de Brindes, Viagens e Entretenimento

| Política de Diretos Humanos

Política do Sistema de Gestão Integrada – Cisa Trading Macaé/RJ:
| Politica do Sistema de Gestão Integrada

A Cisa Trading disponibiliza um canal para que seus colaboradores e terceiros cooperem com a aplicação dos princípios éticos e regras de conduta, comunicando relatos de violação, dúvidas e sugestões. Através de treinamentos e comunicações internas, a Cisa Trading assegura que todos os seus colaboradores estão familiarizados com os princípios de compliance e sabem como podem comunicar violações.

Ligue para 0800 601 8661 ou acesse www.contatoseguro.com.br

Responsabilidade Social

O comprometimento com o meio ambiente, a sociedade e seus indivíduos também faz parte da filosofia da Cisa Trading. Assim, a empresa está fortemente engajada em ações sociais ligadas à cultura, meio ambiente, saúde e educação.

| Opera de acordo com as recomendações da legislação brasileira e dos países onde atua. Não utiliza trabalho infantil ou serviços que sejam caracterizados como “Trabalho Forçado”. Não faz negócios com empresas que utilizam este tipo de trabalho.
| Promove um ambiente de trabalho seguro e saudável, obedecendo às normas da CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes).
| Organiza anualmente a Semana da Saúde.
| Apoia projetos de voluntariado visando à formação de jovens empreendedores.
| Apoia projetos culturais visando o desenvolvimento, expansão e propagação da cultura à população.